Senior IT Consultant (gn) Java

Permanent employee, Full or part-time · Hamburg

Einleitung

Für unseren renommierten Kundenstamm suchen wir Dich als Senior IT Consultant (gn) Java. Du wirst Teil eines bereits 
bestehendes Teams und dienst als Verstärkung durch eine immer weiter steigende Auftragslage. Starte Dein neues Kapitel...

Deine Aufgaben
  • Du bist Teil eines crossfunktionalen Teams und entwickelst Du bei renommierten Konzernen in spannenden IT Projekten
  • Innerhalb der Programmierung unterstützt Du die Junior und Intermediate Entwickler bei Hilfestellungen
  • Zudem bist Du für die Modernisierung der vorhandenen Anwendungen bezogen auf neue Technologien zuständig u.a. durch die Optimierung mit Cloud Technologien
  • Für den Kundenstamm arbeitest Du fachspezifische Analysen und Empfehlungen aus bei einem hohen Qualitätsstandard
Dein Profil
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Informatikstudium oder über eine vergleichbare Qualifikation,
  • Durch Deine bereits gesammelte Berufserfahrung verfügst Du über 3,5 oder mehr Jahre Erfahrung im Umgang mit Java, 
    Spring Boot, Docker und AWS
  • Du hast in Deiner Karrierelaufbahn zudem Expertise im Design und Aufbau von Backend-Systemen gesammelt
  • Wünschenswert finden sich Kenntnisse im Umgang mit Cloud Technologien in Deinem Profil wieder
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) und regionale 100% Reisebereitschaft runden Dein Profil ab
Benefits
  • Eine engagiertes Team mit flachen Hierarchien und Start-Up Flair
  • Ein attraktives Gehalt ab 60.000€ mit 32 Tagen Urlaub
  • Diverse Zusatzleistungen, ein positives Betriebsklima und eine gute Work-Life-Balance in 
    einer modernen Unternehmenskultur
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot, Home-Office bis 100%
  • Modernes Büro und Auswahl eigener IT Hardware
Über uns

Wir liefern die Strategie im Run For Talents!

Creating your workidentity: als Hamburger Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Suchmandate bei führenden Tech-Unternehmen. Gleichzeitig beraten wir bei aktuellen Themen wie "New Work" oder "Work-Life-Integration". Wir sind darüber hinaus Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit würdigt und fördert. Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, gewürdigt und einbezogen werden.

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