Cloud & Data Engineer (gn)

Festanstellung, Vollzeit · Hamburg

70.000 - 80.000 € pro Jahr

Einleitung

Moderne Cloud-Architekturen, Automatisierung und innovative Technologien sind deine Leidenschaft? Für ein zukunftsorientiertes Energieunternehmen suchen wir dich als Cloud Engineer (gn), der die digitale Infrastruktur weiterentwickelt und nachhaltigen Impact für die technologische Transformation erzielt.

Deine Aufgaben

Deine Aufgaben:

Ausbau und Betrieb einer sicheren, skalierbaren Azure Landing Zone nach Best Practices
Verwaltung von Netzwerken, Compute- und Storage-Ressourcen sowie Sicherheitskomponenten
Identitätsmanagement und Zugriffssteuerung mit Entra ID, RBAC und PIM
Umsetzung von Backup-, Recovery- und Business-Continuity-Konzepten
Betrieb moderner Containerlösungen (AKS, Docker) und serverloser Komponenten (Functions, Logic Apps)
Implementierung von Infrastructure as Code (Terraform)
Aufbau und Pflege von CI/CD-Pipelines (Azure DevOps)
Automatisierung und Optimierung betrieblicher Prozesse für maximale Effizienz und Stabilität
Sicherstellung von Cloud-Security-Strategien und Kostenmanagement

Dein Profil

Das solltest du mitbringen:

Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare qualifizierte Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen, idealerweise mit Azure
Kenntnisse in Infrastructure as Code (z. B. Terraform, Bicep), CI/CD (Azure DevOps)
Know-how im Umgang mit Container-Technologien (AKS, Docker) und Serverless Services
Sicherer Umgang mit Cloud-Security und Performance-Optimierung
Analytische, strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägter Teamgeist und Hands-on-Mentalität
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

Das bieten wir dir:

Dynamisches Technologieumfeld mit sicheren Perspektiven
Unbefristeter Vertrag, faire Vergütung nach Branchenstandards
Hybride Arbeitsmodelle mit bis zu 80 % Remote-Anteil
Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub plus Sonderfreitage
Weiterbildungs- und Zertifizierungsprogramme (Azure, DevOps)
Kollegiale Teamkultur mit kurzen Entscheidungswegen
Vielseitige Benefits, Altersvorsorgezuschuss und Sabbatical-Optionen

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Über uns

Wir geben Unternehmen ein Gesicht mit den richtigen Menschen.

workidentity unterstützt Unternehmen in IT & Finance bei der strategischen Besetzung von Schlüsselpositionen – ob im Wachstum, in der Nachfolge oder bei der Neuausrichtung. Digital fokussiert, methodisch fundiert und KI-gestützt.

Unsere Expertise: Active Sourcing, Data-driven Matching, Profile Dynamics - kombiniert mit dem gezielten Einsatz von KI, um passende Kandidat:innen schneller und präziser zu identifizieren. Unsere Vorteile: Wir arbeiten nicht nur schneller, sondern auch besser. Wir gewinnen Persönlichkeiten, die Wirkung entfalten und bleiben.

Gleichzeitig steht workidentity für ein Arbeitsverständnis, das Vielfalt als Innovationsfaktor versteht. Als Teil der Charta der Vielfalt leben wir Kultur mit Haltung.

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