Digital Workplace Engineer (gn) – Intune & Matrix42

Permanent employee, Full-time · Hamburg

55,000 - 65,000 € per year

Einleitung

Du gestaltest digitale Arbeitswelten, die wirklich funktionieren?
Du hast Lust, innovative Client-Umgebungen mitzugestalten - nicht von gestern, sondern zukunftssicher, stabil und nutzerorientiert?

Dann wollen wir dich kennenlernen für unseren Kunden: ein internationales, bodenständiges Unternehmen mit klaren Strukturen, echtem Teamgeist und viel Raum zur Weiterentwicklung.

Darum geht es:
Unser Kunde betreut rund 2.400 Mitarbeitende an internationalen Standorten. Die IT ist das Herzstück, das digitale Tools für alle Mitarbeiter:innen bereitstellt, verbessert und am Puls der Zeit hält. Du wirst Teil eines eingespielten Teams, das nachhaltige und smarte Lösungen entwickelt, statt nur Probleme kurzfristig zu flicken.

Deine Aufgaben

Manage und optimiere Client-Umgebungen mit Windows 11 und iOS - so, dass sie den Alltag erleichtern
Gestalte Softwareverteilung & Paketierung durch Empirum & Microsoft Intune aktiv mit
Übernimm technische Verantwortung für Intune Policies, Device Management und App-Deployments
Administraire und erweitere die Matrix42-Plattform inklusive Empirum
Sei Sparringspartner im 2nd-Level-Support: Analysiere Ursachen statt Symptome
Reise gelegentlich (max. 2-3 x/Jahr) im internationalen Umfeld - persönlicher Kontakt macht den Unterschied
Automatisiere wiederkehrende Aufgaben via PowerShell

Dein Profil

Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie Praxiserfahrung im Client-Management
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind hier ein Must-Have
Praxis im Umgang mit Microsoft Intune (Policy- & Device-Management sind dein Ding)
Erste Erfahrung mit Matrix42? Perfekt, wenn nicht: Lernen erwünscht!
PowerShell-Skills und Azure AD Know-how sind ein Plus, kein Muss
Lösungsorientiert, strukturiert, dabei pragmatisch - du behältst immer das Wesentliche im Blick
Du bist kommunikationsstark, teamorientiert und packst gerne an

Benefits

Ein klar strukturierter, unterstützender Onboarding-Prozess und jährliches Budget für deine persönliche Weiterbildung
30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten plus flexible Homeoffice-Regelung (2 Tage pro Woche) für deine Work-Life-Balance
Ein Gehaltspaket mit Bonusmöglichkeiten, die deine Leistung honorieren
BAV, VWL, Fahrtkostenzuschuss, EGYM Wellpasse, Essenszulagen für das hauseigene Bistro
Eine langfristige Perspektive in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen

Bist du bereit, die Arbeitswelt von morgen mitzugestalten?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Über uns

Recruiting mit System. Wachstum mit Strategie.

workidentity unterstützt Unternehmen in IT & Finance bei der strategischen Besetzung von Schlüsselpositionen – ob im Wachstum, in der Nachfolge oder bei der Neuausrichtung. Digital fokussiert, methodisch fundiert und KI-gestützt.

Unsere Expertise: Active Sourcing, Data-driven Matching, Profile Dynamics – kombiniert mit dem gezielten Einsatz von KI, um passende Kandidat:innen schneller und präziser zu identifizieren. Unser Vorteil: Wir arbeiten nicht nur schneller – sondern besser. Und zwar beides. Wir gewinnen Persönlichkeiten, die Wirkung entfalten – und bleiben.

Gleichzeitig steht workidentity für ein Arbeitsverständnis, das Vielfalt als Innovationsfaktor versteht. Als Teil der Charta der Vielfalt leben wir Kultur mit Haltung.

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