Software Architect / IT-Consultant (gn)

Permanent employee, Full-time · Remote

Einleitung

Gemeinsam mit unserem Kunden suchen wir einen erfahrenen Software Architect/IT Consultant (gn) der o. die dafür brennt innerhalb eines renommierten deutschen Consulting Unternehmens zukunftsweisende Projekte voranzutreiben. Die technisch herausfordernden Projekte sind primär im Finance/Banking/Insurance & Telekommunikation angesiedelt.

Deine Aufgaben

Du führst ein agiles und internationales Team, welches nach dem Scrum Framework arbeitet
Du berätst die Kunden und konzipierst daraufhin effiziente Software
Du bist für Proof of Concepts verantwortlich
Du entwickelst und planst Low und High Level Designs im Rahmen von agilen RESTful API Softwarentwicklungsprojekten

Dein Profil

Studium oder vergleichbare Ausbildung in Informatik
Mehrjährige praktische Berufserfahrung in Softwareentwicklung-, und Architektur, wünschenswert im Consulting
Du bist sicher im Umgang mit Kunden und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten
Gute Deutsch und Englischkenntnisse, eine Sprache verhandlungssicher
Du bist bereit innerhalb Deutschlands zu reisen, jedoch liegt der Fokus der Projekte auf remote work und wohnortnahen Projekteinsätzen

Benefits

Mobile Work
Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
Ein attraktives Grundgehalt und einen Leistungsbonus on top
Zuschüsse zum BAV
Herausragende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Besuch von bekannten Developer Messen und Veranstaltungen
Herausfordernde Projekte vornehmlich bei namenhaften Kunden aus Finanz-, Banking-, Versicherungs-, und Telekommunikationswirtschaft
Auswahl deiner HW (Windows/Apple) und Bereitstellung modernster Software
Regelmäßige Teamevents
Diverse & sympathische Projektteams

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Über uns

Wir liefern die Strategie im Run For Talents!

Als digitale Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Vakanzen bei führenden Unternehmen (vom Start-up bis hin zum Konzern). Unsere Mission ist es, die Arbeitswelt zu transformieren, indem wir das perfekte Zusammenspiel zwischen Talenten und Unternehmen fördern. Fähige und passende Spezialisten zu finden und gleichzeitig einzuarbeiten ist für Unternehmen erfolgsentscheidend. Wie wir das tun, hebt uns vom Wettbewerb ab. Wir sind Branchenexpert:innen im Digitalbereich, die wertvolle Einblicke in den Markt haben und auch teilen. Damit helfen wir unseren Mandanten und Kandidat:innen beim "Perfect Match".

Wir sind darüber hinaus Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit würdigt und fördert. Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, gewürdigt und einbezogen werden.

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